SZKOLENIE "Przeciwdziałanie dyskryminacji i mobbingowi w miejscu pracy - reagowanie na zachowania niepożądane w miejscu pracy” odbyło się w dniu 28 listopada 2024 r."

Celem szkolenia było wprowadzenie do poszerzenia wiedzy z rozpoznawania, przeciwdziałania oraz reagowania na zachowania spełniające kryteria zachowań dyskryminujących i mobbingowych zgodnie z przepisami polskiego prawa oraz wewnętrznych regulacji uczelni. Program szkolenia:

1. Mobbing i dyskryminacja: czym jest? – quiz wiedzy.
2. Mobbing na polskich uczelniach – na ile to poważne zagrożenie? Dane statystyczne.
3. Mobbing i dyskryminacja: przepisy prawa i procedura wewnętrzna – prezentacja i dyskusja moderowana.
4. Rozpoznawanie niepożądanych zachowań w miejscu pracy i reagowanie – studia przypadków (praca w grupach).
5. Podsumowanie szkolenia.

SZKOLENIE "Zarządzanie zasobami ludzkimi" odbyło się w dniu 29 października 2024 r.

Tematyka szkolenia obejmowała następujące zagadnienia:  

  • Podstawy zarządzania zasobami ludzkimi.
  • Rekrutacja i selekcja.
  • Zarządzanie talentami.
  • Motywacja i zaangażowanie pracowników.
  • Nowe trendy w ZZL
  • Digitalizacja procesów HR.

SZKOLENIE "Równowaga pomiędzy pracą zawodową a życiem osobistym" odbyło się w dniu 23 maja 2024 r.

Tematyka szkolenia obejmowała następujące zagadnienia:  

  • Work-life balance: czym jest? Wymiar instytucjonalny i osobisty.
  • Moja równowaga: Koło życia – autodiagnoza.
  • Asertywność: granice, prośby, odmowy.
  • Dobrostan: dobre praktyki i zasady, które warto wdrożyć w codzienność.

SZKOLENIE "Uczelnia wobec niepełnosprawności" odbyło się w dniu 8 grudnia 2022 r. 

Tematyka szkolenia obejmowała następujące zagadnienia:  

  • możliwości i ograniczenia wynikające z niepełnosprawności - wprowadzenie w zagadnienie obsługi osób ze szczególnymi potrzebami.
  • wpływ stereotypów, przekonań i postaw na jakość funkcjonowania osób z niepełnosprawnością w środowisku akademickim.
  • komunikacja ze studentami z poszczególnymi rodzajami niepełnosprawności (dostosowanie materiałów, pomoce ułatwiające komunikację).
  • prawidłowe zachowanie w sytuacjach kryzysowych jak np. agresja, manipulacja, presja, kryzys psychiczny.

 

Zarządzanie dokumentacją - prezentacja ze szkolenia 12.04.2012

Załącznik do prezentacji – ustawa archiwalna

Załącznik do prezentacji – Zestawienie aktów prawnych w zakresie prawa archiwalnego