ANS

Władze Instytutu Ekonomicznego, po 2 latach pandemicznych obostrzeń, powracają do tradycji zapraszania na otwarte spotkania osób z dorobkiem, doświadczeniem w swojej dziedzinie działalności. Gościem studentów i wykładowców akademickich Instytutu był (18 bm.) burmistrz Starego Sącza Jacek Lelek. Doświadczonego samorządowca, działacza NGO, wieloletniego gospodarza starszego z Sączów licznie zgromadzonemu audytorium przedstawił dyrektor Instytutu Ekonomicznego prof. dr hab. Tadeusz Kudłacz.

Jacek Lelek mówił o rozwoju Starego Sącza i wyzwaniach, jakim muszą sprostać gospodarze historycznego miasta myśląc o przyszłości.

Dla Burmistrza wielowiekowa tradycja i dorobek Starego Sącza to ważne aktywa, na których buduje jego tożsamość i rozpoznawalność, to potencjał, który przyciąga do miasta turystów i pielgrzymów, to również predyspozycje do konstruowania programów i działań wynikających z oczekiwań i potrzeb mieszkańców.

M.in. na tych filarach opiera się strategia rozwoju miasta i gminy. Ogromne znaczenie, w tym kontekście, mają: perspektywiczne planowanie przestrzenne, wydzielania funkcji rekreacyjnych, mieszkaniowych i gospodarczych. Ważnym zadaniem, z racji położenia i odległości, jest konieczność integracji funkcjonalnej w niektórych obszarach z Nowym Sączem, w tym ochrona środowiska i komunikacja. Wyzwaniem jest budowanie od dekady – z sukcesami - tworzenie w Starym Sączu subcentrum gospodarczego - Strefy Aktywności Gospodarczej. Z powodzeniem udało się stworzyć w mieście centrum kulturalnego Sądecczyzny z reprezentacyjnym obiektem Centrum Kultury i Sztuki im. Ady Sari z galerią sztuki nowoczesnej IMO budynkiem Sokoła i centrum rekreacyjno – wypoczynkowego – Kąpielisko Park Wodny i Bobrowisko.

- Z wielkim pietyzmem i dbałością – mówił m.in. Jacek Lelek - podchodzimy do naszego niepowtarzalnego dziedzictwa kulturowego i przyrodniczego, z którego jesteśmy z jednej strony bardzo dumni, a z drugiej traktujemy jako jeden z najważniejszych atutów i zasobów. Mamy przy tym prawo i obowiązek rozwijać się i tworzyć nowe, wychodząc na przeciw zmieniającym się czasom i potrzebom i ambicjom mieszkańców i turystów.

Niezwykłe walory przyrodnicze i kulturowe gminy są punktem wyjścia do budowania jego oferty nie tylko dla mieszkańców. Strzałem w dziesiątkę są: platforma widokowa w Woli Kroguleckiej, enklawa przyrodnicza Bobrowisko i oddane do użytku pod koniec 2021 roku Leśne Molo na Miejskiej Górze. Możliwości spędzania czasu uzupełnia Park Wodny Stawy i liczna sieć ścieżek i tras rowerowych. Jeszcze w tym roku mieszkańcy będą mogli korzystać z nowego dużego skateparku i toru rowerowego - pumptrucka.

Oferta kulturalna Starego Sącza, to również jego magnes i wizytówka, na które składa się szereg wydarzeń ponadregionalnych, na czele ze Starosądeckim Festiwalem Muzyki Dawnej, Pannonica Festival, Festiwal Podróży i Przygody Bonawentura, Jesiennym Festiwalem Teatralnym czy Starosądeckim Jarmarkiem Rzemiosła.

Jednym z najważniejszych zadań dla Burmistrza było utworzenie Strefy Aktywności Gospodarczej. Udało się zachęcić do inwestowania w niej już kilka firm o zasięgu międzynarodowym (Kalmar, Batim, Ekran, Ekspert Glass), a to oznacza miejsca pracy dla starosądeczan i i dodatkowe wpływy z PIT i CIT do budżetu miasta i gminy.

- Praca to podstawowe dobro, ograniczające migrację młodych ludzi, potem wypoczynek i kultura - podsumował Jacek Lelek. - Nasz cel to małe kompaktowe, zielone i przyjazne miasto, idealne do wypoczynku i pracy, a dla gości na tyle atrakcyjne, by tu przyjechać i spędzić nie tylko parę godzin.

W spotkaniu z Burmistrzem Starego Sącza Jackiem Lelkiem uczestniczyli również: prorektor Uczelni dr Marek Reichel i zastępca dyrektora Instytutu Ekonomicznego dr Honorata Trzcińska.

Opublikowano: 19.05.2022

Odsłony: 1498

W dniach 16-17 maja odbyło w Zakopanem seminarium naukowe ph. „Małopolska - wyzwania rozwojowe. Wyjście poza horyzont”. W seminarium naszą Uczelnię reprezentowali: dr Marek Reichel prorektor ds. nauki i rozwoju oraz dr Jarosław A. Handzel członek Rady Uczelni.

Patronat honorowy nad wydarzeniem objął Witold Kozłowski Marszałek Województwa Małopolskiego, który uczestniczył w pierwszym dniu debaty, a także rektorzy małopolskich uczelni wyższych oraz konsul generalny Ukrainy w Krakowie Wiaczesław Wojnarowśkyj.

W programie seminarium przewidziano dwa panele.

Uczestnicy panelu pierwszego, gospodarczego obradowali na temat „Gospodarka Małopolski w i po kryzysie”, a panel drugi – rektorski poświęcony był Małopolsce, jako ośrodku akademickim na europejskiej mapie szkół wyższych.

W trakcie seminarium 17 rektorów i prorektorów małopolskich uczelni wyższych podpisali umowę Erasmus+ Inn HUB, czyli programu Unii Europejskiej wspierającego międzynarodową wymianę edukacyjną oraz realizację projektów w dziedzinie edukacji, szkoleń i sportu. Ze strony PWSZ dokument podpisał dr Marek Reichel prorektor ds. nauki i rozwoju.

Podczas seminarium w Zakopanem odbyło się również kolejne posiedzenie Rady Naukowej ds. Strategicznych Kierunków Rozwoju Małopolski. Przedstawiciele małopolskich uczelni wyższych dyskutowali m.in. o możliwości powstania i wdrożenia Regionalnego Programu Adaptacji Zawodowej Uchodźców z Ukrainy.

W drugim dniu obrad odbył się panel geopolityczny ph. „Wojna w Ukrainie - implikacje dla Małopolski” z udziałem Wiaczesława Wojnarowśkyjego konsul generalny Ukrainy w Krakowie.

Opublikowano: 18.05.2022

Odsłony: 1511

Wykład otwarty w IE - 18 maja godz.11.00 (Aula, sala 2.6) - wygłosi Burmistrz Starego Sącza Jacek Lelek

                                                                     na temat

"O rozwoju Starego Sącza czyli jak sprostać wyzwaniom przyszłości w historycznym mieście". 

Opublikowano: 12.05.2022

Odsłony: 1273

Instytutowa Komisja do spraw Jakości Kształcenia

zaprasza Studentów IE PWSZ na otwarte spotkanie,

które odbędzie się w dniu 19 maja 2022 roku (czwartek) o godzinie 13.15 w sali 2.6.

Spotkanie poświęcone będzie

przekazaniu informacji o działaniach Uczelni i Instytutu poprawiających jakość kształcenia

oraz

zebraniu opinii Studentów na temat programów studiów, ich organizacji i prowadzenia zajęć,

a także innych spraw mających wpływ na jakość kształcenia w Instytucie.

Zgłoszone problemy i propozycje Komisja przedstawi Dyrekcji Instytutu.

dr hab. Jarosław Reszczyński,

przew. IKds JK IE PWSZ

Opublikowano: 12.05.2022

Odsłony: 1328

Zbierasz się do znalezienia pracy, ale cały ten proces Cię stresuje? Pomożemy Ci się przygotować! Weź udział w darmowym treningu procesu rekrutacji organizowanym przez  Fundację Zwolnieni z Teorii, która od 8 lat specjalizuje się w rozwijaniu u licealistów i studentów kompetencji cenionych na rynku pracy.

W ramach treningu procesu rekrutacji eksperci przedstawią Ci poszczególne etapy rekrutacji i przećwiczysz je w praktyce. Po treningu dostaniesz indywidualną informację zwrotną, dzięki której dowiesz się, co konkretnie Ty -  z Twoimi mocnymi stronami i możliwościami - możesz zrobić, by jak najlepiej wypaść w prawdziwym procesie rekrutacji do pracy.

Czy ten trening jest dla Ciebie?

Jeśli chcesz w najbliższych miesiącach zdobyć pracę, to tak 🚀 Trening jest szczególnie polecany osobom, które są na ostatnim roku licencjatu lub studiów magisterskich.

Co Ci da udział w treningu?

• Dowiesz się od przedstawicieli firmy rekrutacyjnej, jak przygotować swoje CV i to przećwiczysz i skonsultujesz;
• Dowiesz się, jak przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej;
• Poznasz zadania rekrutacyjne i dowiesz się, jak do nich podchodzić;
• Dostaniesz indywidualna informacje zwrotną, która wzmocni Cię w prawdziwych rekrutacjach;
• Po treningu będziesz zdecydowanie bardziej pewny_a w rekrutacji do pracy;
• Będziesz mieć możliwość rozmowy z konsultantką, która pomoże Ci dobrać oferty pracy do twoich potrzeb.

Jak to przebiega?

1. Zgłaszasz się do darmowego treningu do 20.05

Wypełniasz prosty formularz: https://forms.gle/ouB1CKohRtupLfw88

2. Rozpoczynasz trening 23.05.2022- od ćwiczenia w grupie (NOWA DATA)

Dostaniesz wskazówki cenne w staraniu o pracę i przećwiczysz je w praktyce. W grupie rozwiążesz przykładowe zadanie rekrutacyjne.

3. Dowiesz się jak stworzyć CV, zrobisz je i skonsultujesz

Eksperci - przedstawiciele firmy rekrutacyjnej - opowiedzą Ci, jak stworzyć mocne CV. Przećwiczysz zrobienie go i skonsultujesz co zrobić, by było jeszcze silniejsze.

4. Masz wsparcie przez cały program

W całym programie będziesz mógł liczyć na doświadczonego kolegę, który zna tajniki rekrutacji.

5. To pracodawcy przedstawią się Tobie

Będziesz uczestniczyć w webinarze, na którym to pracodawca przedstawi się Tobie. Dodatkowo będziesz mieć możliwość konsultacji z konsultantką, która pomoże Ci dobrać oferty pracy do twoich potrzeb.

Ile czasu to mi zajmie?

Odbędziesz 4 spotkania tematyczne i 2 konsultacje (CV i oferty pracy). Całość zajmie 15 godzin treningu, poprowadzą go eksperci.  Ten czas to Twoja jedyna inwestycja - niewielka w porównaniu do zysków 💰

A wszystko po to, abyś trafił do fajnej pracy i przeszedł pewnie przez proces rekrutacji 💪

Chcesz wziąć udział? Wypełnij formularz: https://forms.gle/ouB1CKohRtupLfw88

Zgłoszenie i uczestnictwo w programie jest całkowicie darmowe i realizowane online. Organizatorem jest Fundacja Zwolnieni z Teorii, która już od 8 lat specjalizuje się w rozwijaniu kompetencji cenionych na rynku pracy wśród licealistów i studentów oraz stowarzyszenie pracodawców ABSL.

Przejdź trening rekrutacji i z pewnością staraj się o pracę!

Terminy:
I tydz:
23.05 (pon) - 17.00-20.00- Karolina
24.05 (wt) – 17.00-20.00- Karolina

II tydz:
26.05 (czw) lub 06.06 (pn)- 17.00-20.00 - Randstad + prośba do uczestników o zrobienie CV
30.05 (pon)-  17.00-20.00 - Karolina

III tydz (do indywidualnego ustalenia z uczestnikami):
spotkanie z pracodawca
indywidulane spotkanie z mentorem, konsultacja CV
indywidualne spotkanie z M. Olszewska- praca nad CV, plan kariery

Z pozdrowieniami,

Fundacja Zwolnieni z Teorii - organizator treningu procesu rekrutacji “Pewni w rekrutacji”

W razie pytań prosimy o kontakt z Pauliną Rydwańską lub Anetą Oleksy-Gębczyk

Opublikowano: 09.05.2022

Odsłony: 1274

„Uwarunkowania współczesnego zarządzania” – pod takim tytułem na platformie ZOOM, 24 listopada br., obyła się konferencja naukowa zorganizowana przez Zakład Zarządzania Instytutu Ekonomicznego Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu (PWSZ) oraz Katedrę Zachowań Organizacyjnych Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie (UEK). Patronat honorowy na debatą objęli: rektor Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu prof. PWSZ, dr hab. inż. Mariusz Cygnar i rektora Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie prof. UEK, dr hab. Stanisław Mazur, którzy otworzyli obrady punktując między innymi celowość włączenia do udziału w konferencjach naukowych przedstawicieli biznesu i zachęcali do jeszcze aktywniejszej współpracy pracowników naukowo-dydaktycznych z szeroko pojętą praktyką gospodarczą.

Inicjatorem przedsięwzięcia był prof. PWSZ oraz UEK dr hab. Bogusz Mikuła – kierownik Zakładu Zarządzania Instytutu Ekonomicznego Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu oraz Katedry Zachowań Organizacyjnych Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie.

Na konferencji wygłoszono 20 referatów dotyczących różnych zagadnień z zakresu uwarunkowań współczesnego zarządzania, a wzięło w niej udział blisko 100 osób - pracowników naukowych i studentów studiów doktoranckich oraz około 20 pracowników przedsiębiorstw i organizacji gospodarczych.

Referaty zaprezentowano w trzech sesjach.

Pierwszą poprowadził prof. dr hab. Bernard Ziębicki, dziekan Kolegium Nauk o Zarządzania i Jakości UEK; kierownik Katedry Metod Organizacji i Zarządzania, a wzięło w niej udział pięciu prelegentów:

• o. prof. dr. Wolfgang Mayrhofer – Vienna University of Economics and Business,
• prof. dr hah. Mieczysław Morawski – Politechnika Warszawska,
• prof. UŁ, dr hab. Beata Glinkowska-Krauze – Uniwersytet Łódzki,
• prof AGH, dr hab. Piotr Górski – Akademia Górniczo-Hutnicza w Krakowie,
• mgr Marek Adamski – członek Zarządu PMConsulting Sp. z o.o.

Wystąpienia poświęcone były aspektom dotyczącym praktyk zarządzania, pracownikom wiedzy w warunkach Przemysłu 4.0 oraz uwarunkowaniom współczesnego zarządzania, roli kultury w zarządzaniu i przywództwa – jako czynnika warunkującego efektywne zarządzanie w dobie kryzysu pandemii COVID-19. Bardzo interesujące wystąpienie miał gość specjalny konferencji prof. zw. dr Wolfgang Mayrhofer, kierownik Interdyscyplinarnego Instytutu Zarządzania i Zachowań Organizacyjnych Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Ekonomicznego w Wiedniu, który poddał w wątpliwość najlepsze praktyki zarządzania, wskazując na zasadność korzystania z kontekstualnych praktyk zarządzania. Interesujące wnioski wynikające z przeprowadzonych badań w dobie pandemii COVID-19 przedstawił prezes PMConsulting Marek Adamski, który rozwinął zagadnienie przywództwa w organizacjach w specyficznych warunkach – pandemii i pracy zdalnej.

Sesję drugą moderował prof. dr hab. Tadeusz Kudłacz – dyrektor Instytutu Ekonomicznego PWSZ w Nowym Sączu; kierownik Zakładu Przedsiębiorczości i Innowacji, a z referatami wystąpili:

• dr Kamil Wiśniewski – Uniwersytet Jana Kochanowskiego w Kielcach,
• dr Michał Widlak – PWSZ w Nowym Sączu,
• dr inż. Tomasz Stefaniuk – Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach,
• dr Renata Winkler – UEK w Krakowie,
• mgr Piotr Przewrocki – praktyk biznesowy reprezentant środowiska Aniołów Biznesu,
• mgr Konrad Szczukiewicz – praktyk biznesowy, doświadczony start-upowiec, reprezentant Szkoły Doktorskiej UEK,
• mgr Wacław Wykrytowicz – dyrektor ds. badań i rozwoju w firmie Gamfi Sp. z o.o.

Z założenia organizatorzy konferencji położyli nacisk na promowanie współpracy z biznesem, stąd jednym z partnerów był Dział Transferu Wiedzy i Projektów UEK, a wystąpienia mieli biznesmeni – praktycy, z którymi współpracuje Katedra Zachowań Organizacyjnych oraz Uniwersytet Ekonomiczny. Prezentacje praktyków biznesowych dotyczyły m.in.: funkcjonowania i rozwoju rynku Aniołów Biznesu w Polsce, platform crowdfundingu udziałowego – jako źródła pozyskiwania kapitału finansowego przez start-upy oraz grywalizacji, która może pomagać w efektywnym onboardingu pracownika w organizacji. Ciekawe wystąpienia przybliżały aspekty i zagadnienia bardzo popularne, zwłaszcza w ostatnim czasie w Polsce. Pojawiły się także aspekty dotyczące: społecznej odpowiedzialności biznesu, przygotowania studentów do nauczania zdalnego, zarządzania bezpieczeństwem informacji oraz satysfakcji pracowników w pracy zdalnej.

W trzeciej sesji debatowano pod kierunkiem prof. dr. hab. Krzysztofa Surówki, kierownika Katedry Finansów Publicznych UEK oraz kierownika Zakładu Ekonomii i Finansów PWSZ w Nowym Sączu.

Wzięli w niej udział reprezentanci polskich uczelni wyższych, ale także praktycy biznesowi:

• dr Jeremiasz Salomon –Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie,
• dr Małgorzata Gajowiak – Politechnika Poznańska,
• mgr inż. Anna Gąsiorowska, Executive MBA – prezes Zarządu spółki Aribo,
• dr Teresa Myjak – PWSZ w Nowym Sączu,
• dr Joanna Samul – Politechnika Białostocka,
• mgr Agnieszka Oleksy – UEK w Krakowie,
• mgr inż. Angelika Nigbor-Drożdż – UEK w Krakowie,
• prof. UEK, dr hab. Bogusz Mikuła – UEK w Krakowie.

W tej części konferencji poruszono m.in. zagadnienia dotyczące: zarządzania różnorodnością wiekową, wpływu gier poważanych na kształtowanie postaw ludzi, czynników determinujących zmniejszenie zatrudnienia w przedsiębiorstwach w Małopolsce, przywództwa duchowego wśród polskich pracowników, funduszy private equity, start-upów i aspektów dotyczących Przemysłu 4.0, ale także rodzajów, poziomów i sposobów uczenia się przedsiębiorstw.

Podczas konferencji można było wziąć udział w dyskusjach, które każdorazowo, po zakończeniu kolejnych sesji, mocno się rozbudowywały o różne dodatkowe wątki, a poruszane zagadnienia i duża aktywność uczestników – potwierdziły, że tematy zostały dobrane właściwie i tematy są interesujące dla słuchaczy.

Z jednej strony bardzo zasadne było dobranie prelegentów w taki sposób, by wystąpienia praktyków biznesowych przeplatały się z referatami pracowników naukowych, a w dyskusjach potwierdziło się, że wątki poruszane przez przedsiębiorców są bardzo aktualne i wymagają dodatkowych badań i eksplorowania, gdyż nie na wszystkie pytania i wątpliwości zostały udzielone odpowiedzi. Jest to też dodatkowy impuls i sugestia dla organizatorów, by w przyszłym roku, jako kontynuację działań zorganizować drugą edycję takiej konferencji.

Konferencja była doskonałą okazją do podzielenia się poglądami i najnowszymi osiągnięciami naukowymi oraz przyczynkiem do ożywionej dyskusji, wymiany myśli i doświadczeń. Niewątpliwie pozwoliła również na wielopłaszczyznowe poszerzenie wiedzy i dostrzeganie zjawisk w szerokich kontekstach teoretyczno-praktycznych biorących w niej udział pracowników naukowych oraz studentów naszej Uczelni.

Pracownicy naukowi i studenci studiów doktoranckich reprezentowali:

• Akademię Górniczo-Hutniczą w Krakowie;
• Państwową Wyższą Szkołę Zawodową w Nowym Sączu;
• Politechnikę Białostocką;
• Politechnikę Poznańską;
• Politechnikę Warszawską;
• Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie;
• Uniwersytet Jana Kochanowskiego w Kielcach;
• Uniwersytet Łódzki;
• Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach;
• Uniwersytet Zielonogórski;
• Vienna University of Economics and Business.

Przewidziano, że zgłoszone na konferencję teksty naukowe – po pozytywnych recenzjach, zostaną opublikowane w Wydawnictwie Naukowym PWSZ w Nowym Sączu, w pracy zbiorowej, poświęconej uwarunkowaniom współczesnego zarządzania oraz w czasopiśmie naukowym „Studia Ekonomiczne. Gospodarka – Społeczeństwo – Środowisko”.

Opublikowano: 03.12.2021

Odsłony: 2822

O Instytucie Ekonomicznym, planach, nauce kontaktowej… IE

Wywiad prof. dr. hab. Tadeusza Kudłacza

Gościem Radia RDN w porannej audycji „Słowo za słowo” 26 listopada br. był prof. dr hab. Tadeusz Kudłacz.

Rozmowa koncentrowała się m.in. wokół plusów i minusów kształcenia zdalnego i – jak to nazwał profesor Tadeusz Kudłacz – „kontaktowego”, przygotowywanej w kolejnym roku przeprowadzce Instytutu Ekonomicznego do nowego budynku, aplikacji o uruchomienie nowego kierunku (handel i marketing internetowy), współpracy z samorządami i zainteresowaniu potencjalnych studentów kierunkami ekonomicznymi i szansami absolwentów na rynku pracy.

https://youtu.be/Tc2R8XhXTso

Opublikowano: 29.11.2021

Odsłony: 2026

 TV Sądczanin, 18.10.2021

Mała gmina wiejska z powiatu gorlickiego okazała się niekwestionowanym liderem wśród sądeckich samorządów za rok 2020. Co przesądziło o tym, że gmina Sękowa, którą zarządza Małgorzata Małuch zebrała najwięcej punktów? Jak pandemia zaszkodziła gminom uzdrowiskowym? O Rankingu Oceny Aktywności Gmin opowiedział nam prorektor PWSZ dr Marek Reichel.

Ranking Oceny Aktywności Gmin Subregionu Sądeckiego tworzony przez badaczy z Instytutu Ekonomicznego Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu ocenia gminy z naszego regionu pod kątem czterech różnych modułów. Piątą kategorią jest dynamika zmian. Co roku ranking wskazuje również liderów z całej Sądecczyzny, którzy zdobyli pierwsze miejsca w ocenie końcowej.

Podczas tegorocznej gali rozdania nagród rankingu Małgorzata Małuch, wójt gminy Sękowa, co chwilę odbierała na scenie kolejne wyróżnienia dla swojego samorządu. Mała gmina wiejska z powiatu gorlickiego.

-  Sękowa to nie jest taka gmina, która zawsze była gdzieś z tyłu. Ona zawsze deptała nieco po piętach tym najlepiej ocenianym samorządom, szczególnie Krynicy i Muszynie – komentuje prorektor PWSZ dr Marek Reichel.

Rok 2020 był jednak trudny dla samorządów. Doskonale obrazuje to sytuacja gmin uzdrowiskowych, które od lat triumfowały w Rankingu Oceny Aktywności Gmin Subregionu Sądeckiego. W tym roku Muszyna spadła na siódme miejsce w ocenie końcowej, a Krynica-Zdrój zajęła miejsce szóste.

O tegorocznym liderze, rekordowych wynikach w dynamice zmian oraz o gminach, które straciły punkty w porównaniu do roku 2019 opowiedział nam prorektor PWSZ dr Marek Reichel.

- Zaobserwowaliśmy nieco mniejsze wartości wskaźników, szczególnie w tych czterech pierwszych modułach. Przyczyny chyba nie trzeba daleko szukać – to pandemia. Widać wyraźnie, że to głównie wpłynęło na ich kondycję. Nieco niżej w stosunku do lat ubiegłych uplasowały się gminy uzdrowiskowe.

Czy warto przejmować się rankingami? W jaki sposób sprawiedliwie porównać małe gminy z wielkimi miastami? Jaka niespodzianka czeka na nas za dwa lata? Całość rozmowy można zobaczyć w materiale wideo.

(rozmawiał: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript., fot. SS, wideo: Daniel Szlag)

Link do rozmowy (7 minut): https://sadeczanin.info/gospodarka-telewizja/jak-pandemia-zaszkodzila-muszynie-pomogla-sekowej-wyjasnia-prorektor-pwsz

Opublikowano: 03.11.2021

Odsłony: 2240

Czy temat Twojej pracy dotyczy ubezpieczeń społecznych lub nauk pokrewnych?

Czy wnosi do nauki nową jakość?

Czy pomoże lepiej zrozumieć ubezpieczenia społeczne?

Jeśli tak – zgłoś pracę w konkursie organizowanym przez Prezesa ZUS!

więcej informacji

Opublikowano: 28.10.2021

Odsłony: 3361

Trwa nabór wniosków do planu Wydawnictwa Naukowego Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Nowym Sączu na rok 2021.

Wnioski należy składać terminie do dnia 26 listopada 2021 roku (drogą mailową na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. lub Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript., a także tradycyjną: Wydawnictwo Naukowe, ul. Staszica 1, pok. 20 na II piętrze).

Warunkiem wydania danej publikacji w roku 2022 jest złożenie materiału kompletnego i przygotowanego zgodnie z wytycznymi wydawniczymi w formie elektronicznej oraz wydruku.

Szczegółowe informacje: http://wydawnictwo.pwsz-ns.edu.pl/

Zapraszamy do współpracy!

Opublikowano: 28.10.2021

Odsłony: 2867